Новости компании
Банкротство-2026: как спасти бизнес без суда и почему зарплатникам запретят договариться
30 мар 2026
1
В Госдуму внесен законопроект, который ломает стереотипы о банкротстве юрлиц. Авторы документа предлагают превратить конкурсное производство из "гильотины для бизнеса" в инструмент финансовой реанимации. Коротко: санацию разрешат без суда, появится процедура реструктуризации долгов, а арбитражные управляющие начнут получать меньше денег, если затянут процесс. Разбираем 5 главных революций законопроекта.
1. Санация "без суда и следствия" (ст. 84.1 проекта)
Сейчас санация — это редкий зверь из-за бюрократической сложности. Новый проект предлагает заключить мировое соглашение о финансовой помощи до того, как суд ввел процедуру банкротства.
Главные плюсы для бизнеса:
- Утверждать в суде не нужно. Подписали соглашение — оно работает.
- Условия могут быть разными для каждого кредитора (одному — отсрочку, другому — скидку, третьему — залог).
- Можно через посредника — то есть привлекать антикризисного инвестора "со стороны".
- В одностороннем порядке отказаться нельзя. Это защищает кредиторов от передумавшего должника.
Важное ограничение (красная линия): Запрещено заключать санационное соглашение с кредиторами по зарплате. Долги перед сотрудниками — табу для любых "рассрочек".
2. Новая процедура — реструктуризация долгов (вместо наблюдения?)
Это самый громкий блок. В делах о банкротстве компаний вводится процедура, похожая на ту, что работает с физлицами — реструктуризация долгов.
Как это будет работать:
- Суд вводит процедуру (по заявлению должника или кредитора).
- Должник готовит план восстановления платежеспособности (максимум на 4 года).
- План могут писать вместе с "антикризисным управляющим".
- Все текущие платежи и долги 1-2 очереди (зарплата, жизнь, здоровье) надо погасить за 3 месяца. Без вариантов.
Что дает бизнесу:
- Возможность не распродавать активы с молотка, а честно расплатиться по графику.
- При успехе — прекращение дела о банкротстве (реабилитация, а не ликвидация).
Риск для директора: В процедуре реструктуризации должник не может без разрешения управляющего брать кредиты или совершать сделки с заинтересованными лицами. Свобода маневра ограничена.
3. Революция в документах: от бумажной волокиты к отчету
Раньше, чтобы подать заявление о банкротстве, нужно было приложить списки всех кредиторов с адресами, баланс, отчет оценщика... Теперь это отменяется.
Что исключают:
- Список кредиторов и дебиторов с расшифровкой.
- Бухгалтерский баланс на последнюю дату.
- Отчет оценщика.
Что вводят вместо: Единый отчет о финансовом состоянии должника. Форму придумает Минэкономразвития. Внутри — вывод: можно ли восстановить платежеспособность и почему вы обанкротились.
4. Арбитражным управляющим урежут зарплату (если затянут)
Сейчас временный управляющий получает 30 000 руб. в месяц "всегда". Проект вводит прогрессивную шкалу "быстро — дорого, долго — дешево".
| Процедура | Сейчас (в месяц) | Станет (первые 4-9 мес.) | Станет (свыше лимита) |
|---|---|---|---|
| Временный | 30 000 | 50 000 | 25 000 |
| Конкурсный | 30 000 | 90 000 | 30 000 |
Зачем это: Стимулировать управляющих не затягивать процедуры. Если банкротство длится больше 9 месяцев для конкурсного управляющего — его оклад падает втрое (до 30 тыс. руб., хотя по задумке авторов — до 30? Сейчас 90 -> 30 по тексту проекта).
Для антикризисного управляющего — фикс 50 000 руб., а если назначат руководителем должника — 90 000.
5. Сроки вступления и "ловушка для должников"
Закон (если примут) вступит в силу через 1 год после официального опубликования. То есть готовиться можно уже сейчас.
Главный риск для бизнеса:
Комплексное соглашение о санации (когда его подписали не все кредиторы) будет действовать на всех автоматически, но не дольше 4 лет. А вот кредиторов по зарплате нельзя включать в такие "комплексные" сделки вообще.
Резюме для собственников и юристов:
Плюсы проекта:
Реальный шанс сохранить бизнес через реструктуризацию.
Санация без суда — быстро и дешево.
Снижение входного порога (меньше документов).
Мотивация управляющих работать быстрее.
Минусы и риски:
Усложнение контроля за сделками должника в процедуре.
Жесткие сроки для погашения долгов 1-2 очереди (3 месяца).
Неопределенность с формой "отчета о финансовом состоянии" (ждем подзаконный акт).
Что делать сейчас: Проверить, нет ли у вас просрочки по зарплате — с этим новым законом договариваться с таким кредитором будет нельзя. Остальным — готовить финансовые модели под 4-летний план реструктуризации.